入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。对于入职体检人们一般需要了解清楚，体检前的注意事项，以免体检不合格。另外，还需要了解清楚体检流程和体检的合格标准等。
体检流程
咨询并选项(个人在接诊台、集体在信息部，可电话预约)
缴费
接诊台领取体检通知单或体检表
餐前检查【抽血、腹部彩超、人体彩超】
就餐
各科检查
彩超(子宫、附件、前列腺)
核对体检项目
将体检通知单或体检表交回接诊台 。
体检结果一般三天后可领取
公务员体检考核是公务员考试的其中一项，是体检考生是否健康无疾病，是否符合公务员人员的身体素质要求。体检考核在总考试中占25%。公务员考试录用制度建立以来，各地人事部门会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准，这些办法和标准为选拔高素质的公务员发挥了重要作用。
就业体检内容包括内科、外科、一般的身体检查、化验检查如胸透等。
1 一般检查 营养、发育、血压、身高、体重
2 内科 胸部、肺部听诊、心率、心律、杂音、肝、脾等
3 外科 淋巴、甲状腺、脊柱、四肢
4 胸透 对心、肺、膈的检查